Hlavný/á odborník/čka zdravotnej starostlivosti na centre liečby v cudzine - skrátený úväzok 20%

Mzda

V súlade s platnými právnymi predpismi sme povinní zverejniť minimálnu základnú ponúkanú mzdu. Základná mzda je 330EUR brutto. Mzda je uvedená k skrátenému úväzku 20%, čo znamená jeden deň v pracovnom týždni.

Termín nástupu

• dohodou

Miesto výkonu práce

• Bratislava

Popis pracovného miesta

Za veľkými vecami sú väčšinou veľkí ľudia, a preto do našich radov neustále hľadáme profesionálov, ktorí majú záujem a drive podieľať sa na transformácii a inováciách, ktoré VšZP prináša svojim klientom.

Hľadáme kolegu/kolegyňu, ktorý/ktorá rozmýšľa analyticky, vníma veci v súvislostiach a má prirodzenú schopnosť navrhovať riešenia, ktoré dávajú zmysel a fungujú v praxi.

Na tejto pozícii vás čaká:

• Komplexné a odborné zabezpečovanie činností posudzovania zahraničnej liečby v rozsahu cezhraničnej ZS v súlade s platnou legislatívou a internými postupmi

• Preberanie podnetov a sťažností klientov týkajúcich sa posudzovania zahraničnej liečby v rozsahu cezhraničnej ZS

• Pravidelné sledovanie zdrojov informácií, zmien, úprav a následná tvorba, aktualizácia podkladov dostupných informácií pre liečbu v zahraničí

• Poskytovanie odborného poradenstva. Aktívna účasť pri legislatívnych návrhoch zmien

• Komplexné posudzovanie agendy žiadostí o refundáciu nákladov poskytnutej zdravotnej starostlivosti v cudzine

• Vybavovanie odvolaní refundácií za liečbu v cudzine

  Zaujala Vás pozícia? Dajte nám o sebe vedieť.

Osobnostné predpoklady a zručnosti

• bezúhonnosť

• ukončené vysokoškolské alebo vyššie odborné vzdelanie v zdravotníctve

• orientácia v zdravotníckej legislatíve alebo ochotu sa v nej vzdelávať

• schopnosť samostatne analyzovať informácie a prijímať odborné rozhodnutia

• vysoká miera samostatnosti a zodpovednosti

• precíznosť, analytické myslenie a dôslednosť pri práci

• zmysel pre detail, sledovanie súvislostí a ich dopadu

• schopnosť samostatne vyhodnocovať informácie a navrhovať riešenia

• zvládanie stresových situácií

• aktívny prístup k pracovným povinnostiam a riešeniu problémov

• dobré komunikačné schopnosti a profesionálny prístup

• schopnosť efektívne spolupracovať v tíme

• pozitívny vzťah k zdravotníctvu, inováciám v zdravotníctve a k digitálnym technológiám

Výhodou je a budú uprednostnení kandidáti s:

• prax v zdravotníctve min. 5 rokov

• skúsenosti v oblasti odvolaní a sťažností

• skúsenosti s DRG

Iné požiadavky

• bezúhonnosť

Absolvent

• pozícia nie je vhodná pre absolventa

Vzdelanie

• Vysokoškolské I. alebo II.stupňa

Prax v odbore

• min. 5-ročná prax v zdravotníctve

Pracovný režim

• jednozmenný pracovný režim

Informácie o výberovom konaní

Všetkým uchádzačom ďakujeme za prejavený záujem.

Dovolíme si kontaktovať len uchádzačov, ktorí spĺňajú nami stanovené kritériá a aktuálne podmienky výberu.

Súčasťou výberového konania bude preverenie ovládania požadovaných zručností.

Benefity

Na našich zamestnancoch nám záleží a dávame im vždy to najlepšie:

• Angažovanosť sa v našej firme cení. Zamestnanec má možnosť získať odmenu v danom roku v priemernej výške dvojnásobku základnej mzdy, čo predstavuje až 14 platov ročne

• Relaxujte s 5 dňami dovolenky nad rámec zákona

• Máme 7,5 hodinový pracovný úväzok, pričom pracovný čas je flexibilný

• Ak sa zamestnanec necíti dobre, ponúkame mu 3 sick days za rok bez nutnosti priepustky od lekára

• Na načerpanie energie a sily dávame našim zamestnancom príspevok až 140€ za rok na rekreáciu (nad rámec zákona)

• Ponúkame „stravné“ a to v max. hodnote až 9,30€ aj za dni na dovolenke, ako aj za dni vianočných a novoročných sviatkov

• Športujte a relaxujte aj so svojimi najbližšími vďaka Multisport karte, s príspevkom od zamestnávateľa

• Doprajeme svojim zamestnancom zdravie a vitalitu prostredníctvom aplikácie UpBalansea s príspevkom od zamestnávateľa

• Možnosť využitia školiacich a ubytovacích zariadení na oddych a regeneráciu

• Choroba si nevyberá, preto ak ostanete na PN-ke, u nás ju budete mať zvýhodnene preplatenú

• Pripravte sa na jeseň života s príspevkom zamestnávateľa vo výške 5% do III. piliera (doplnkové dôchodkové sporenie) už po prvých 3 mesiacoch trvania pracovného pomeru. Budete lepšie pripravený aj na Vašu budúcnosť

• Možnosť získať Referral bonus za odporúčanie nového kolegu, ktorý zapadne do kolektívu

• Poskytujeme svojim zamestnancom finančný príspevok na rôzne životné udalosti (pracovné výročia, životné jubileá, narodenie dieťaťa, sociálna výpomoc), pretože si vážime Vašu lojalitu

• Organizujeme firemné Teambuildingy, máte tiež možnosť zúčastniť sa na športových dňoch, dňoch zdravia priamo na pracovisku si tak môžete preveriť svoj zdravotný stav a získať množstvo zaujímavých informácií o nových trendoch v oblasti zdravého životného štýlu od odborníkov na cvičenie, stravovanie aj relax

• Ako firma ponúkame pre zamestnancov výhody z našej pravidelne obnovujúcej sa ponuky pobytov, zliav a výhod predovšetkým z oblasti relaxu a zdravia

• A ešte mnoho benefitov, ktoré vyplývajú v rámci platnej Kolektívnej zmluvy

Popis spoločnosti

VšZP je najväčšia a najdlhšie pôsobiaca poisťovňa na Slovensku s viac ako 21-ročnou históriou, ktorej dôverujú takmer 3 milióny spokojných poistencov.

Svojim klientom dlhodobo poskytuje komplexné služby v oblasti zdravotného poistenia vo svojich viac ako 74 kontaktných miestach na Slovensku a prostredníctvom elektronických služieb– ePobočky a mobilnej aplikácie VšZP.

Sme moderná spoločnosť a pomáhame ľuďom žiť zdravší život. Zabezpečujeme dostupnú efektívnu a inovatívnu zdravotnú starostlivosť a udávame trendy v oblasti zdravotného poistenia. Sme lídrom v proklientskom servise, fungujeme transparentne v prospech svojich poistencov, platiteľov a poskytovateľov zdravotnej starostlivosti.